咸陽市總工會創(chuàng)新實施“十佳百優(yōu)帶千強”工程，突出“工會+”示范品牌，抓點推典，深入推進“小三級”工會示范帶動工程。

一是工會+品牌。典型引路，按照“一創(chuàng)建二優(yōu)化三提升”三年工作思路，打造30個紅旗工會、選樹100個創(chuàng)優(yōu)工會、新建提升1000個職工服務站點。從“六有”工會向“六好”工會提升，再向“十好”工會邁進，從打造“工會品牌”到建設“品牌工會”，促進全市“小三級”工會梯次化全面提質(zhì)、全面進步、全面過硬。

二是服務+品牌。發(fā)揮鎮(zhèn)（街道）工會在“小三級”工會建設中的牽頭抓總作用，打造富有區(qū)域特色、基層能落實、職工愿參與的工會服務品牌，開展鎮(zhèn)（街道）“特色服務項目制”評選。通過項目展播、網(wǎng)絡投票，由職工票選最向往的工會服務項目。以品牌效應推動“小三級”工會工作出新、出彩、出效。

三是陣地+品牌。布網(wǎng)栽花，拓寬延伸關愛觸角，優(yōu)化提升工會關愛能級，為工會驛站賦予新的職能。2024年以來，升級打造45個“零工驛站”，可為職工提供求職就業(yè)、技能提升、法律維權(quán)等服務；在黨群服務中心建設22個樞紐型“共享職工之家”，滿足城鎮(zhèn)職工新期盼；推動29個職工書屋建設向數(shù)字化延伸，配備電子閱讀設備。通過以小撬動轉(zhuǎn)化為大推動，與廣大職工共同締造美好生活城市新名片。

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