“建議出臺(tái)技能人才全方位提升的相關(guān)政策和實(shí)施細(xì)則，讓更多產(chǎn)業(yè)工人有技術(shù)、能創(chuàng)造、會(huì)發(fā)明?！?0月8日，中國(guó)工會(huì)十八大代表、西北工業(yè)集團(tuán)有限公司鉗工張新停在談起大會(huì)提案時(shí)如是說(shuō)。

赴京前夜，這位“給彈藥立規(guī)矩”的大國(guó)工匠輾轉(zhuǎn)難眠，用他自己的話說(shuō)，心里有事，睡不踏實(shí)。張新停的揪心事是：目前，我國(guó)大多數(shù)勞模和工匠人才沒(méi)有較高的文化水平。雖然全國(guó)和個(gè)別省份開(kāi)設(shè)勞模工匠本科班、學(xué)歷提升班，取得了一些成效，但仍然無(wú)法滿足制造強(qiáng)國(guó)建設(shè)的時(shí)代需要?！柏叫枵邫C(jī)制保障，推動(dòng)培養(yǎng)造就更多高素質(zhì)技能人才?！?/p>

在中國(guó)工會(huì)十八大召開(kāi)前，為了讓提案更有說(shuō)服力，張新停在訪工友、拜專家的同時(shí)，還查閱了大量資料。他發(fā)現(xiàn)，在我國(guó)2億多產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍中，高技能人才雖然占比高達(dá)30％以上，但行業(yè)首席技師卻是鳳毛麟角，全國(guó)大國(guó)工匠只有100人左右。因此，他呼吁，各地“新八級(jí)工”制度試點(diǎn)推進(jìn)還需提速，人才升級(jí)的頂層設(shè)計(jì)還需優(yōu)化。

擔(dān)任過(guò)全國(guó)技能大賽裁判、指導(dǎo)教師的張新停說(shuō)，一方面，相關(guān)部門要盡快出臺(tái)有關(guān)勞模、工匠和高技能人才培養(yǎng)的相關(guān)配套政策和實(shí)施細(xì)則。另一方面，用人單位、基層工會(huì)組織等要常態(tài)化地與企業(yè)、職業(yè)院校、大學(xué)等舉辦短期培訓(xùn)班、中期專業(yè)班、長(zhǎng)期提升班。在培訓(xùn)內(nèi)容和范圍方面，要對(duì)標(biāo)國(guó)內(nèi)外前沿技術(shù)，拓展專業(yè)化國(guó)際化視野，系統(tǒng)提升一線職工理論水平和綜合素質(zhì)。

據(jù)《陜西工人報(bào)》

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