9月6日，紫陽縣總工會組織40余名茶葉職工跨越1100多公里，來到江西婺源茶業(yè)職業(yè)學(xué)院，開始為期一年的系統(tǒng)學(xué)習(xí)。

“沒想到有一天我還能走入大中專院校系統(tǒng)學(xué)習(xí)茶葉知識，我一定珍惜這次學(xué)習(xí)機會?！眮碜园部凳凶详柨h高橋鎮(zhèn)權(quán)河村的琚貽震感慨地說。

據(jù)悉，本次培訓(xùn)班由安康市總工會、紫陽縣委縣政府聯(lián)合主辦，縣總工會牽頭實施，旨在提升全縣茶葉職工技能水平，加強專業(yè)技術(shù)人才隊伍培養(yǎng)，切實解決茶產(chǎn)業(yè)、茶葉經(jīng)營主體專業(yè)技術(shù)管理人員缺乏問題，不斷筑牢鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)振興人才基礎(chǔ)。培訓(xùn)班學(xué)員由全縣各茶企選送，政府落實獎補政策，學(xué)習(xí)期滿并取得結(jié)業(yè)證的學(xué)員每人補助2萬元。

培訓(xùn)班邀請了一大批理論知識豐富、實踐知識過硬的老師任教，培訓(xùn)內(nèi)容包括茶葉生產(chǎn)與加工、茶樹栽培、茶葉加工、茶企經(jīng)營管理、茶葉審評與檢驗、茶藝、電子商務(wù)等知識，既有理論講授，也有現(xiàn)場實操，通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)全面提升學(xué)員茶葉發(fā)展綜合能力。

據(jù)《陜西工人報》

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