為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神和習(xí)近平總書記關(guān)于產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革的重要指示精神，日前，全國總工會和國務(wù)院國資委黨委聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于充分發(fā)揮國有企業(yè)在推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革中帶動作用的意見》（以下簡稱《意見》），要求充分發(fā)揮國有企業(yè)在推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革中的帶動作用，造就一支有理想守信念、懂技術(shù)會創(chuàng)新、敢擔(dān)當(dāng)講奉獻(xiàn)的宏大產(chǎn)業(yè)工人隊伍。

《意見》指出，要加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)工人隊伍思想政治建設(shè)，團(tuán)結(jié)引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)工人聽黨話、跟黨走。要強(qiáng)化和創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)工人隊伍黨建工作，注重在產(chǎn)業(yè)工人隊伍中發(fā)展黨員，發(fā)揮基層一線黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和工人黨員的先鋒模范作用。要健全保證產(chǎn)業(yè)工人主人翁地位的制度安排，適當(dāng)增加產(chǎn)業(yè)工人在國有企業(yè)各級黨代會、職代會、團(tuán)代會中的代表比例，提高一線產(chǎn)業(yè)工人在企業(yè)群團(tuán)組織中的兼掛職比例。

《意見》強(qiáng)調(diào)，要構(gòu)建完善國有企業(yè)產(chǎn)業(yè)工人技能形成體系，落實(shí)企業(yè)培養(yǎng)產(chǎn)業(yè)工人的主體責(zé)任，建立和完善貫穿產(chǎn)業(yè)工人職業(yè)生涯全過程的職業(yè)技能培訓(xùn)制度，足額提取職工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。要積極參與校企合作，支持勞模和工匠人才在職業(yè)學(xué)校和技工院校兼職教學(xué)。要改進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人技能評價方式，積極開展產(chǎn)業(yè)工人技能等級自主評價。要創(chuàng)新和完善高技能人才職業(yè)發(fā)展制度，積極推動高技能人才與專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通，并建立國有企業(yè)工匠選樹培養(yǎng)制度，為優(yōu)秀產(chǎn)業(yè)工人成長成才搭建平臺、創(chuàng)造條件，培養(yǎng)造就更多大國工匠。

《意見》要求，充分發(fā)揮產(chǎn)業(yè)工人主力軍作用，促進(jìn)國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。要積極引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)工人崗位創(chuàng)新，組織開展群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動，為產(chǎn)業(yè)工人創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化提供服務(wù)。國有企業(yè)普遍創(chuàng)建勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室，行業(yè)龍頭企業(yè)探索創(chuàng)建跨區(qū)域、跨行業(yè)、跨企業(yè)的創(chuàng)新工作室聯(lián)盟，推動解決關(guān)鍵核心技術(shù)難題。要廣泛開展技能提升活動，廣泛深入持久開展勞動競賽，對競賽中涌現(xiàn)出的優(yōu)秀產(chǎn)業(yè)工人加大表彰獎勵力度，激勵引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)工人建功立業(yè)。要加強(qiáng)企業(yè)班組建設(shè)，并強(qiáng)化安全生產(chǎn)和職業(yè)衛(wèi)生工作，提高產(chǎn)業(yè)工人安全健康素質(zhì)和技能。

《意見》還對加強(qiáng)機(jī)制保障提出要求，特別是強(qiáng)化國有企業(yè)的政治責(zé)任，把產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革工作納入國有企業(yè)政治巡視內(nèi)容，納入對企業(yè)黨建工作考核、黨政領(lǐng)導(dǎo)班子年度考核的重要內(nèi)容；對產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革工作開展好的企業(yè)和個人，在五一勞動獎等表彰獎勵時適當(dāng)予以傾斜等創(chuàng)新舉措，為國有企業(yè)深化產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革、充分發(fā)揮示范帶動作用提供了政策依據(jù)和工作指導(dǎo)。

據(jù)《工人日報》

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