在不到三個月的時間內，省總工會3 個蹲點工作組協(xié)助所在市縣總工會新建工會組織1 1 9 個、發(fā)展會員6 3 0 3 名，示范帶動其他市縣總工會新建工會組織3 6 5 個、發(fā)展會員4 .5 8 萬名，新就業(yè)形態(tài)勞動者建會入會實現(xiàn)新突破。
這是陜西省總工會持續(xù)開展機關干部赴基層蹲點工作交出的一份成績單。今年，在去年試點的基礎上，省總工會及時出臺蹲點工作方案，建立長效工作機制，推動機關干部赴基層蹲點工作形成常態(tài)、干出成績。
今年伊始，省總工會動員機關干部參加蹲點工作，機關干部踴躍報名，最終從2 0 名報名者中擇優(yōu)選派9 名干部，組成3 個蹲點工作組，分赴渭南、延安、漢中開展蹲點工作。各蹲點工作組把走訪調研作為開展工作的先決條件，找準問題，持續(xù)發(fā)力，分別深入1 3 個縣（區(qū)）工會、8 個鎮(zhèn)（街道）工會、7 3家企業(yè)走訪調研，了解企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀以及職工組建工會的意愿，向職工宣傳普及工會知識和法律法規(guī)，為開展工作打下堅實基礎。
各蹲點工作組抓住重點，加強與當?shù)攸h委、政府和工會的聯(lián)系溝通，借助外力推動工作，精準定位破難題。赴渭南蹲點工作組把快遞行業(yè)建會確定為工作重點，指導籌建市級快遞行業(yè)工會聯(lián)合會，推動縣區(qū)快遞行業(yè)普遍建立工會組織。赴延安蹲點工作組以非公有制經濟和社會組織“黨建帶動工建，工建服務黨建”為抓手，推動企業(yè)黨建工建共發(fā)展、同提升。赴漢中蹲點工作組與漢臺區(qū)、寧強縣總工會等聯(lián)合開展“工會進萬家·新就業(yè)形態(tài)之網約車司機、網約配送員行業(yè)勞動者集中入會行動”，帶動全市新就業(yè)形態(tài)勞動者集體入會實現(xiàn)新突破。
在深入調研的過程中，各蹲點工作組把職工思想政治引領作為一項重要工作來抓，堅持走到哪里宣講到哪里，向職工群眾講黨的百年奮斗歷程和偉大成就、講全國“兩會”精神、講省第十四次黨代會精神……把黨的好政策傳遞到職工群眾中。他們還主動向企業(yè)和職工宣傳工會基本職責，詳細解答如何建會入會、職工參加技能大賽、晉升技術資格獲取、勞模工匠評選等普遍關注的問題，促進了新就業(yè)形態(tài)勞動者入會的積極性。
在推動工作的同時，各蹲點工作組強化維權服務，處處展現(xiàn)工會組織和工會干部的良好形象。赴延安蹲點工作組積極協(xié)調市區(qū)兩級工會專項資金，為全省第一家數(shù)字街區(qū)工會和社會組織工會購買桌椅、綠植、書籍等，幫助建起溫馨的“職工之家”“職工書屋”。赴渭南蹲點工作組牽線省國防工會開展“關注兒童成長·點亮小小心愿”主題黨日活動，為富平縣東上官小學3 4 名留守困難兒童贈送“微心愿”禮物，并出資3 萬元捐建標準化塑膠籃球場。今夏陜西多地持續(xù)高溫，各蹲點工作組及時與市縣總工會對接，共同謀劃“送清涼”方案。省總工會向每個蹲點工作組支持2 萬元“送清涼”資金，重點慰問新就業(yè)形態(tài)勞動者，把工會組織的關愛送到職工心坎上。通過系列維權服務活動，蹲點干部同職工群眾走得更近、心貼得更實，工會“娘家人”的形象也在職工心中變得更清晰、更實在。
據《陜西工人報》