結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記“七一”重要講話精神，連日來，陜西工會接連推出實際動作。近日，陜西省推進產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革協(xié)調(diào)小組辦公室發(fā)出通知，聘請西安愛菊糧油集團公司動力車間電力保障組組長、高級工劉強等176名一線工人擔(dān)任陜西省產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革職工評價員，陜西“產(chǎn)改”職工評價員隊伍正式建立。

7月6日，陜西省召開了產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革推進會。省委副書記胡衡華強調(diào)，要認真學(xué)習(xí)貫徹總書記“七一”重要講話精神，扎實落實總書記關(guān)于“產(chǎn)改”的重要指示精神，不斷把全省“產(chǎn)改”引向深入，更好團結(jié)動員廣大產(chǎn)業(yè)工人奮進新征程、建功新時代。

7月9日，陜西省總工會召開黨組（擴大）會議學(xué)習(xí)近平總書記“七一”重要講話精神。省人大常委會副主任、省總工會主席郭大為強調(diào)，要把學(xué)習(xí)貫徹總書記重要講話精神同當(dāng)前重點工作結(jié)合起來，扎實推進產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革，以一域改革工作為全省追趕超越大局增添力量。

作為陜西“產(chǎn)改”的重要一環(huán)，職工評價員隊伍的建設(shè)，是按照政治素質(zhì)好、有較強的大局意識和責(zé)任意識、有先進性和代表性等條件，經(jīng)由基層推薦、上級審核而產(chǎn)生的。在推薦、選聘中，協(xié)調(diào)小組辦公室明確要求：在車間班組一線管理崗位工作的勞模、工匠、技術(shù)骨干、技術(shù)能手優(yōu)先考慮，推薦人選中應(yīng)有青年職工、女職工代表。按照這些標(biāo)準，陜西篩除了基層推薦人選中的領(lǐng)導(dǎo)、管理干部，以體現(xiàn)“‘產(chǎn)改’好不好，產(chǎn)業(yè)工人說”的初衷。

對于評價員隊伍的任務(wù)，陜西明確了4個方面：宣傳產(chǎn)改政策；廣泛收集本單位產(chǎn)改過程中職工群眾反映的熱點、難點問題，聽取職工對產(chǎn)改工作的意見建議；將收集的職工意見和產(chǎn)改工作情況進行匯總整理，每季度最少就有關(guān)工作與省產(chǎn)改辦聯(lián)絡(luò)員溝通一次；有序參與本單位產(chǎn)改工作推進情況的監(jiān)督、考核和評估。

近日印發(fā)的陜西省《2021年產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革工作要點》，將今年的“產(chǎn)改”任務(wù)列為7個方面20條，并分解到省委組織部、省工信廳、省國資委、省總工會等9個“產(chǎn)改”成員單位。這些任務(wù)包括：大力強化對產(chǎn)業(yè)工人的思想政治引領(lǐng)；組織動員廣大產(chǎn)業(yè)工人為推動高質(zhì)量發(fā)展建功立業(yè)；大力提升產(chǎn)業(yè)工人技術(shù)技能素質(zhì)；不斷提高產(chǎn)業(yè)工人的政治、經(jīng)濟、社會地位；進一步壯大產(chǎn)業(yè)工人隊伍；著力加強頂層設(shè)計，完善制度機制；積極營造尊重勞動、崇尚技能、鼓勵創(chuàng)造的良好社會氛圍等。

據(jù)《工人日報》

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