日前，為有效解決干部職工管理方面存在的突出問(wèn)題，進(jìn)一步嚴(yán)明工作紀(jì)律、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提升工作效能，靖邊縣總工會(huì)召開了加強(qiáng)干部管理改進(jìn)工作作風(fēng)專項(xiàng)整治動(dòng)員會(huì)，推出四步好棋改進(jìn)干部職工作作風(fēng)，為靖邊縣“十四五”工運(yùn)事業(yè)良好開局提供堅(jiān)強(qiáng)保障。

一是，再學(xué)黨紀(jì)法規(guī)，做到以學(xué)促改。召開作風(fēng)建設(shè)專題會(huì)議，安排部署干部作風(fēng)建設(shè)工作，組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《公職人員政務(wù)處分法》《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》等相關(guān)黨紀(jì)法規(guī)，使黨員干部職工充分認(rèn)識(shí)作風(fēng)整治的重要意義，增強(qiáng)參與、支持、配合專項(xiàng)整治工作的自覺性和主動(dòng)性，做到以學(xué)促查、以學(xué)促改、邊學(xué)邊改, 確保專項(xiàng)整治行動(dòng)取得實(shí)效。

二是，強(qiáng)化主體責(zé)任，落實(shí)自查自糾。對(duì)照有關(guān)文件認(rèn)真排查2020年1月1日以來(lái)干部職工“吃空餉”、違規(guī)領(lǐng)取工資、請(qǐng)銷假制度執(zhí)行不嚴(yán)格、不遵守工作紀(jì)律、群眾身邊“微腐敗”、隨意借調(diào)等問(wèn)題，建立健全干部管理制度，并形成專項(xiàng)整治工作報(bào)告。黨組要嚴(yán)格履行主體責(zé)任，確?？偣?huì)干部職工自查自糾,不留死角；對(duì)照專項(xiàng)整治內(nèi)容，將專項(xiàng)整治工作報(bào)告、干部職工處理情況及相關(guān)表冊(cè)按時(shí)報(bào)縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委組織部和縣人社局。

三是，建立長(zhǎng)效機(jī)制，以防歪風(fēng)復(fù)燃。 要堅(jiān)持糾建并舉原則，將專項(xiàng)整治行動(dòng)與工會(huì)業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，進(jìn)一步理清工作思路，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，做到工作不落實(shí)不放過(guò)、問(wèn)題不解決不放過(guò)，做到在活動(dòng)中整改、在整改中提升、在提升中深化、在深化中堅(jiān)持，最終建立健全各項(xiàng)制度機(jī)制。

四是，成立工作小組，跟進(jìn)監(jiān)督檢查。為確保專項(xiàng)整治工作取得實(shí)效，成立由主席任組長(zhǎng)、副主席任副組長(zhǎng)的干部作風(fēng)集中整頓領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)對(duì)本次作風(fēng)整頓工作的監(jiān)督檢查，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、精心組織、認(rèn)真落實(shí)。（通訊員：雪迎風(fēng)）

據(jù)《靖邊縣總工會(huì)》

轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明： 陜西省總工會(huì) ? 靖邊縣總工會(huì)連下“四步棋” 改進(jìn)干部工作作風(fēng)