奮力譜寫新時代工會工作新篇章
為發(fā)展“三個經(jīng)濟(jì)”做出新貢獻(xiàn)
——在省總工會第十四屆委員會第三次全體會議上的工作報告
（2020年4月17日）
張仲茜
各位委員，同志們：
受大為主席委托，我代表省總工會十四屆常委會作工作報告，請予審議。
這次會議的主要任務(wù)是：以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于工人階級和工會工作的重要論述，貫徹落實(shí)黨中央關(guān)于統(tǒng)籌推進(jìn)新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展工作的重要部署，傳達(dá)學(xué)習(xí)全總十七屆三次執(zhí)委會議精神，落實(shí)省委和全總工作要求，總結(jié)2019年以來的工會工作，部署2020年工作任務(wù)。
剛才，傳達(dá)學(xué)習(xí)了全總十七屆三次執(zhí)委會議精神，大為同志作了講話，明晰了今年乃至今后一個時期全省工會工作的思路，提出了許多創(chuàng)新性舉措。全省各級工會要深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會，堅(jiān)決貫徹落實(shí)。
一、2019年以來的工作回顧
2019年以來，在省委和全總的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，全省工會深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，全面貫徹省委十三屆四次、五次全會和全總十七屆二次執(zhí)委會議精神，深入開展“往職工中走、往心里做、往實(shí)處落”行動，多干黨委想干的事，多幫政府干好正在干的事，多做職工群眾關(guān)心的事、操心的事、揪心的事，努力當(dāng)好群團(tuán)組織排頭兵，聚焦追趕超越，助推“三個經(jīng)濟(jì)”，忠誠履職，改革創(chuàng)新，各項(xiàng)工作取得新成效。
（一）加強(qiáng)理論武裝，增強(qiáng)政治自覺
一年多來，全省各級工會深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九屆四中全會精神，始終在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。把四中全會精神作為工會干部教育培訓(xùn)必修課，分級分批對全省工會縣處級以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行輪訓(xùn)。省總黨組理論學(xué)習(xí)中心組集體學(xué)習(xí)21次，專題研討11次，被評為全省“學(xué)習(xí)規(guī)范化建設(shè)成效顯著單位”。各級工會扎實(shí)開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭做實(shí)學(xué)習(xí)研討、做深調(diào)查研究、做細(xì)問題檢視、做好整改落實(shí)，認(rèn)真進(jìn)行專項(xiàng)整治和“回頭看”，創(chuàng)建“兩學(xué)一樹三結(jié)對”載體，形成《工會干部調(diào)查研究工作守則》等20項(xiàng)制度成果，省總和西安市總的做法得到中央督導(dǎo)組和省委的肯定。
（二）強(qiáng)化思想引領(lǐng)，凝聚奮進(jìn)偉力
召開全省慶“五一”表彰大會，表彰省五一勞動獎和工人先鋒號。召開學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記勉勵趙夢桃小組、爭做新時代的最美奮斗者精神座談會。開展“中國夢·大國工匠篇”——走近陜西工匠主題宣傳，“學(xué)黨史、感黨恩，我與祖國共成長”職工教育，尋找三秦“最美人民警察”“最美農(nóng)民工”。承辦全省“時代新人說——我與祖國共成長”演講比賽，全國職工踐行社會主義核心價值觀全健排舞嘉年華。開展群眾性慶祝新中國成立70周年“三個百萬”活動，其中二項(xiàng)獲全國一、二等獎。選樹新中國成立以來陜西最具影響的勞動模范，舉辦黨史、新中國史分享晚會，榮獲全省宣傳思想文化工作創(chuàng)新二等獎。
（三）發(fā)動工會力量，投身疫情防控
新冠肺炎疫情發(fā)生以來，全省各級工會把疫情防控作為最重要最緊迫的工作來抓。省總黨組堅(jiān)決貫徹中央、省委疫情防控決策部署，補(bǔ)助定點(diǎn)醫(yī)院、捐贈資金物資、開展一線慰問、開通心理熱線，關(guān)心關(guān)愛醫(yī)護(hù)、警察、建設(shè)等一線職工，援助湖北工會200萬元，接待207名援鄂醫(yī)護(hù)人員療養(yǎng)休整。2月底以來，堅(jiān)持疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)兩手抓，主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭到國有企業(yè)、重點(diǎn)項(xiàng)目、醫(yī)藥行業(yè)、民營企業(yè)等進(jìn)行調(diào)研，慰問一線復(fù)工人員，現(xiàn)場解決問題。先后出臺《助力疫情防控推動復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作的意見》《穩(wěn)定勞動關(guān)系支持企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的意見》《企業(yè)集體協(xié)商指南》，編印《政策匯編》和《法律問答》，引導(dǎo)職工有序返崗，助推企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。截至目前，省市縣三級工會投入資金8838.27萬元，為疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)貢獻(xiàn)工會力量。
（四）提升職工素質(zhì)，推動建功立業(yè)
開展“服務(wù)三個經(jīng)濟(jì)、助推追趕超越”主題勞動競賽，列支500萬元獎勵支持110個重點(diǎn)工程項(xiàng)目開展勞動競賽。出臺《提高技術(shù)工人待遇實(shí)施辦法》《產(chǎn)業(yè)工匠人才培育計(jì)劃》。組織208個工種的省級職業(yè)技能大賽，約10萬名職工參賽。舉辦第五屆職工科技節(jié)，評出一批職工科技創(chuàng)新成果和先進(jìn)操作（工作）法及100名帶徒名師。表彰“三秦工匠”20名，命名勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室67個。對獲得省級以上技術(shù)能手等榮譽(yù)和晉升為高級技師的職工獎勵2千至5萬元。推出“百堂農(nóng)民工技能提升微課”。
（五）認(rèn)真履行職責(zé)，服務(wù)職工群眾
省總對9項(xiàng)法律法規(guī)政策提出意見建議，推動《工會勞動法律監(jiān)督條例》立法。制定企業(yè)民主管理五年規(guī)劃，建立職工聽證會制度。出臺《關(guān)于加強(qiáng)勞動爭議預(yù)防和處理工作意見》，建立“工會+人社+法院”工作機(jī)制。組建120支法律服務(wù)隊(duì),舉辦法治講座244場，被評為全省“七五”普法中期先進(jìn)集體。開展穩(wěn)就業(yè)促發(fā)展“春季要約行動”?；I集2.86億元送溫暖、送清涼，受益職工121萬人。組織336場招聘會，服務(wù)職工11.3萬人。金秋助學(xué)幫助7868人，對特困職工子女實(shí)現(xiàn)全覆蓋。職工互助保障為8.12萬職工理賠8235萬元。全省在檔困難職工數(shù)由2019年年初的2.6萬戶減少至目前的5000戶。11市區(qū)55個縣開展“八大群體”集中入會行動，采集160萬名會員的實(shí)名制信息。開展“安康杯”競賽，督促企業(yè)整改安全隱患3.7萬項(xiàng)?；I集7000萬元持續(xù)推進(jìn)地方工人文化宮建設(shè)。組織2000余名勞模和一線職工療休養(yǎng)，建成母嬰關(guān)愛室429家、愛心托管班82家、愛心驛站1768家。網(wǎng)上工會“兩庫三平臺”一期建設(shè)完成，初步形成全省“互聯(lián)網(wǎng)+工會”工作格局。
（六）主動擔(dān)當(dāng)作為，助力脫貧攻堅(jiān)
大力開展勞模扶貧、產(chǎn)業(yè)扶貧、消費(fèi)扶貧等六大行動。省總安排800萬元，由廳級干部包抓29個貧困縣的產(chǎn)業(yè)扶貧項(xiàng)目。使用全總專項(xiàng)資金800萬元，救治2.7萬名大骨節(jié)病患者。動員千名勞模結(jié)對幫扶貧困戶1.1萬戶。修訂工會經(jīng)費(fèi)收支管理辦法，明確職工節(jié)日福利至少30%采購扶貧產(chǎn)品。省總工會從去年6月開始，承擔(dān)吳起縣脫貧攻堅(jiān)包抓工作，牽頭５家參扶單位投入幫扶資金200余萬元，達(dá)到前三年總和的80%，投入80萬元幫扶黨畔村發(fā)展產(chǎn)業(yè)和集體經(jīng)濟(jì)。各級工會共幫扶268個貧困村，1.5萬人穩(wěn)定脫貧。省總工會榮獲“2019年陜西省脫貧攻堅(jiān)創(chuàng)新獎”。
（七）深化工會改革，激發(fā)隊(duì)伍活力
省總工會制定向省委、全總請示報告重要工作制度，建立與市級黨委協(xié)調(diào)推進(jìn)工會工作制度，實(shí)行市（區(qū)）工會主席季度例會制度。按照項(xiàng)目化推進(jìn)原則，成立6個工作專班，籌措近2億元，狠抓15項(xiàng)創(chuàng)新舉措，推動重點(diǎn)工作落地落實(shí)。調(diào)整設(shè)立40個省總單列單位工會，理順省級產(chǎn)業(yè)工會組織體系。財務(wù)集中管控平臺覆蓋10個市級工會，開展各類審計(jì)27項(xiàng)，涉及審計(jì)金額17.19億元，省總工會獲得全國省級工會財務(wù)工作先進(jìn)單位、全省政府采購工作先進(jìn)單位。省總工會機(jī)關(guān)干部分批赴上海交通大學(xué)進(jìn)行綜合能力提升培訓(xùn)。堅(jiān)持干部提拔選任實(shí)名制推薦、重票不唯票，差額考察、黨組會票決，讓工會多出干部、出好干部，一批處級領(lǐng)導(dǎo)干部走上新崗位。
一年多來，全省工會各項(xiàng)事業(yè)取得長足進(jìn)步，多項(xiàng)工作走在全國工會前列，受到省委、全總充分肯定。這些成績的取得，是全省工會干部和職工群眾團(tuán)結(jié)奮斗的結(jié)果，也是各位委員盡心履職的結(jié)果。在此，我代表省總工會十四屆常委會，向全省工會干部和職工群眾，向各位委員表示衷心感謝！
同時，我們也清醒看到工作中的不足，主要是：運(yùn)用黨的最新理論成果武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作的能力還不夠強(qiáng)，深化工會改革創(chuàng)新和推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革的力度還不夠大，對新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新就業(yè)群體勞動關(guān)系問題的研究還不夠深入，履行維權(quán)服務(wù)基本職責(zé)與職工群眾的期望還有差距，干部作風(fēng)、工作本領(lǐng)和擔(dān)當(dāng)精神還需加強(qiáng)。
二、2020年工會工作總體要求和主要任務(wù)
2020年是全面建成小康社會、決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)和“十三五”規(guī)劃收官之年。當(dāng)前，我們面臨著疫情防控和推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展兩項(xiàng)重任，面對新形勢新任務(wù)新要求，2020年全省工會工作的總體要求是：高舉習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于工人階級和工會工作的重要論述，增強(qiáng)“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，緊扣決勝全面建成小康社會、決戰(zhàn)脫貧攻堅(jiān)、打贏疫情防控人民戰(zhàn)爭、總體戰(zhàn)、阻擊戰(zhàn)，圍繞中心工作，強(qiáng)化思想政治引領(lǐng)，廣泛動員職工建功立業(yè)，扎實(shí)做好維權(quán)服務(wù)主業(yè)，不斷深化工會改革創(chuàng)新，大力提升工會治理能力，干在實(shí)處、走在前列，團(tuán)結(jié)引領(lǐng)全省職工為奪取疫情防控和實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展目標(biāo)雙勝利而努力奮斗。
（一）堅(jiān)持正確政治方向，用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想統(tǒng)領(lǐng)工會工作
——深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，特別是習(xí)近平總書記關(guān)于工人階級和工會工作的重要論述，與學(xué)習(xí)全國勞模大會重要講話精神相結(jié)合，與學(xué)習(xí)黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史、中國工運(yùn)史相結(jié)合，加強(qiáng)理論闡釋，廣泛開展有特色、接地氣的宣傳宣講活動，推進(jìn)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想進(jìn)基層、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)頭腦。
——抓好黨的十九屆四中全會精神的學(xué)習(xí)貫徹，健全工會系統(tǒng)防范化解重大風(fēng)險各項(xiàng)制度，完善市（區(qū)）工會主席季度例會制度，省總與市級黨委協(xié)調(diào)推進(jìn)工會工作制度，建立定期聽取產(chǎn)業(yè)工會、單列單位工會工作制度，縣區(qū)工會主席季度例會制度，增強(qiáng)全省工會心往一處想、勁往一處使的工作合力，把制度優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為工會治理效能。
——充分發(fā)揮黨組理論學(xué)習(xí)中心組示范作用，以黨員管理積分制為抓手，使每名黨員都成為一面旗幟。鞏固拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，常態(tài)化抓好學(xué)習(xí)教育。組織力量對涉及職工隊(duì)伍和工會工作的熱點(diǎn)焦點(diǎn)難點(diǎn)問題進(jìn)行調(diào)查研究，提出務(wù)實(shí)管用的對策建議。
（二）加強(qiáng)思想政治引領(lǐng)，團(tuán)結(jié)凝聚職工群眾堅(jiān)定不移聽黨話、矢志不渝跟黨走
——落實(shí)省委辦公廳、省政府辦公廳關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新時代產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍思想政治工作的《若干措施》，制定工會《實(shí)施方案》。創(chuàng)新深化“中國夢·勞動美”宣傳教育，組織“學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想”主題征文，開展“學(xué)黨史、學(xué)新中國史、學(xué)改革開放史，堅(jiān)定中國特色社會主義制度自信”宣傳教育活動，堅(jiān)定職工理想信念。
——探索建立“五個堅(jiān)決”長效機(jī)制，建立工會勞動領(lǐng)域政治安全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，做好勞動領(lǐng)域政治安全工作。建立接受采訪審批制度，把好報刊、網(wǎng)站、“兩微一端”政治關(guān)，筑牢工會意識形態(tài)安全防線。做好職工隊(duì)伍穩(wěn)定風(fēng)險排查工作，重點(diǎn)化解因疫情引起的勞動關(guān)系矛盾。組建工會網(wǎng)絡(luò)評論員隊(duì)伍，密切關(guān)注涉及工會、職工的網(wǎng)上輿情，提高工會網(wǎng)上輿論傳播力、引導(dǎo)力、影響力。
——結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記對趙夢桃小組的親切勉勵精神和慶祝中華全國總工會成立95周年、陜西省總工會成立70周年，開展“三秦最美”系列活動、職工職業(yè)道德先進(jìn)選樹工作。組織廣大職工向“三秦楷模”學(xué)習(xí)，開展“網(wǎng)聚職工正能量、爭做中國好網(wǎng)民”主題活動。實(shí)施職工讀書“百千萬”工程，打造健康文明、昂揚(yáng)向上、全員參與的職工文化品牌。
（三）激發(fā)職工勞動熱情，統(tǒng)籌推動疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)，助力陜西追趕超越和高質(zhì)量發(fā)展
——深化“往職工中走、往心里做、往實(shí)處落”行動，深入特殊行業(yè)、重點(diǎn)項(xiàng)目、非公經(jīng)濟(jì)、小微企業(yè)調(diào)查研究，提出管用對策，助力疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)。探索建立“互聯(lián)網(wǎng)+”工會就業(yè)服務(wù)模式，打通職工就業(yè)和企業(yè)用工之間的“堵點(diǎn)”。開展“同舟共濟(jì)渡難關(guān)，攜手共進(jìn)促和諧”集體協(xié)商要約行動，穩(wěn)勞動關(guān)系、穩(wěn)職工就業(yè)。加大援企穩(wěn)崗力度，用活用足中省政策，列支專項(xiàng)資金，幫助受疫情影響的困難職工和困難企業(yè)。今年起省總將連續(xù)兩年全額返還小微企業(yè)工會經(jīng)費(fèi)，為小微企業(yè)紓困解難。
——開展“產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革深化年”行動，落實(shí)好《陜西產(chǎn)業(yè)工匠人才培育計(jì)劃》《提高技術(shù)工人待遇實(shí)施辦法》，逐步提高產(chǎn)業(yè)工人社會地位。以“夢桃式班組”為抓手，深化班組建設(shè)。評選第五屆“三秦工匠”，組織100個工種的省級職業(yè)技能大賽，深化勞模和職工創(chuàng)新工作室創(chuàng)建工作。建立職工技能專家人才庫，與西安交大聯(lián)合開設(shè)勞模工匠本科班，推進(jìn)“農(nóng)民工求學(xué)圓夢行動”。
——圍繞“一帶一路”建設(shè)、軍民融合戰(zhàn)略、國家重大工程和我省110個重點(diǎn)項(xiàng)目工程，開展“凝心聚力決勝小康”行動，深化“當(dāng)好主人翁、建功新時代”主題勞動和技能競賽。以服務(wù)“三個經(jīng)濟(jì)”、助推追趕超越為主線，在全省開展具有行業(yè)特點(diǎn)的“抗疫促生產(chǎn)、奪取雙勝利”勞動競賽。適時開展五一勞動獎評選，重點(diǎn)向疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)做出突出貢獻(xiàn)的單位和職工傾斜。拓展技術(shù)革新、技術(shù)協(xié)作、合理化建議、網(wǎng)上練兵和“五小”活動內(nèi)涵，推動勞動和技能競賽向非公企業(yè)和高科技、硬科技等領(lǐng)域延伸。
——深化脫貧攻堅(jiān)六大行動。列支600萬元扶持摘帽縣和幫扶村產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，落實(shí)好工會系統(tǒng)消費(fèi)扶貧各項(xiàng)措施。千方百計(jì)幫助貧困勞動力有效就業(yè)，有序返崗。深化送醫(yī)療、送文化、送科普、送保險、送微心愿活動，充分發(fā)揮工會聯(lián)系廣泛的組織優(yōu)勢，為幫扶村解決一些生產(chǎn)生活難題。加大對吳起縣的牽頭扶貧工作力度，下大力氣幫扶黨畔村再發(fā)展2至3個產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目。督促全省工會嚴(yán)格執(zhí)行“工會經(jīng)費(fèi)采購職工福利扶貧產(chǎn)品不低于30%”規(guī)定，助力全省脫貧攻堅(jiān)。
（四）履行工會基本職責(zé)，更好地滿足廣大職工群眾對美好生活的向往
——按照“落實(shí)到基層、落實(shí)靠基層”工作理念，列支1345萬元支持鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會、區(qū)域性、行業(yè)性工會聯(lián)合會建設(shè)，列支2800萬元補(bǔ)助社會化工會工作者，把力量和資源向基層集結(jié)，使基層工會真正建起來、轉(zhuǎn)起來、強(qiáng)起來。繼續(xù)推動“八大群體”入會和百人以上企業(yè)建會入會專項(xiàng)行動，加大對非公經(jīng)濟(jì)組織、社會組織和各類新興群體的有效覆蓋，新增會員30萬人。推進(jìn)會員實(shí)名制管理,完善工會數(shù)據(jù)庫，使工會服務(wù)職工更精準(zhǔn)。
——開展全省企業(yè)民主管理工作互檢，推薦評選模范職工之家，認(rèn)定廠務(wù)公開職代會“五星級”單位，創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)和工業(yè)園區(qū)。開展“公開解難題、民主促發(fā)展”主題活動和優(yōu)秀職工代表提案征集活動。建立全省集體協(xié)商指導(dǎo)團(tuán)，推進(jìn)集體協(xié)商“穩(wěn)就業(yè)、促發(fā)展、構(gòu)和諧”行動，推廣“餓了么閻良站”線上集體協(xié)商做法，探索快遞、外賣等行業(yè)集體協(xié)商模式。借助政府與工會聯(lián)席會議制度解決職工關(guān)心關(guān)切的問題。
——積極推動涉及職工勞動經(jīng)濟(jì)權(quán)益法律法規(guī)政策的制定與實(shí)施。加強(qiáng)與人大代表、政協(xié)委員的聯(lián)系溝通，多為職工和工會發(fā)聲。建設(shè)“工會+人社+法院”維權(quán)體系，實(shí)施和推進(jìn)“一函兩書”制度。深化“工會就業(yè)創(chuàng)業(yè)援助月”活動，組織開展訂單式、定向性就業(yè)培訓(xùn)。擴(kuò)大工會勞動關(guān)系監(jiān)測點(diǎn)數(shù)量,成立法律援助律師服務(wù)團(tuán)，加強(qiáng)對欠薪農(nóng)民工的法律援助和生活救助。做好女職工特殊權(quán)益保護(hù)工作。深化“安康杯”競賽，推動安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治。
——開展職工服務(wù)提升行動，推動形成“幫扶中心+服務(wù)職工社會基地+基層工會”協(xié)作機(jī)制。繼續(xù)加大地方工人文化宮建設(shè)力度，力爭實(shí)現(xiàn)縣級以上全覆蓋。擴(kuò)大和完善工會陣地服務(wù)功能，打造服務(wù)職工綜合體。統(tǒng)籌安排勞模、一線職工及在疫情防控中做出突出貢獻(xiàn)人員的療休養(yǎng)。推動互助保障廣覆蓋，解決好女職工生育后顧之憂。優(yōu)化升級網(wǎng)上工會工作平臺，實(shí)現(xiàn)全省“一網(wǎng)運(yùn)行”。
——持續(xù)抓好城市困難職工解困脫困工作，引入第三方評估工作機(jī)制，完善困難職工常態(tài)化幫扶制度。充分發(fā)揮產(chǎn)業(yè)工會和單列單位工會作用，精準(zhǔn)做好送溫暖、金秋助學(xué)、生活救助和醫(yī)療救助等幫扶工作，推動建立預(yù)防相對困難職工家庭返貧返困長效機(jī)制，堅(jiān)決打好城市困難職工解困脫困收官之戰(zhàn)。
（五）深化工會改革創(chuàng)新，充分發(fā)揮工會在推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化中的積極作用
——鞏固和深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，完善黨建工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，開展黨支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)試點(diǎn)，當(dāng)好“三個表率”，建設(shè)模范機(jī)關(guān)。貫徹落實(shí)《黨委（黨組）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》，召開黨風(fēng)廉政建設(shè)會議，壓緊壓實(shí)管黨治黨政治責(zé)任。強(qiáng)化對工會資金資產(chǎn)、招標(biāo)采購、人事管理等部門和崗位的監(jiān)管，強(qiáng)化內(nèi)部控制和風(fēng)險提示，配合做好有關(guān)巡視、審計(jì)和整改工作。
——自覺承擔(dān)樞紐型社會組織責(zé)任，優(yōu)化組織體制、運(yùn)行機(jī)制、管理模式和工作方式，加強(qiáng)對下級工會的領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步發(fā)揮季度例會、請示報告、督查通報等制度作用，“一盤棋”推進(jìn)全省工會工作。加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)工會和單列單位工會管理，提高工作效能和服務(wù)水平。推動財務(wù)管控平臺縣級全覆蓋，加強(qiáng)對勞模及幫扶專項(xiàng)資金、文化宮等基建項(xiàng)目的審計(jì)。
——堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向，注重培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部，選好配強(qiáng)基層工會主席，加強(qiáng)工會干部思想淬煉、政治歷練、實(shí)踐鍛煉、專業(yè)訓(xùn)練，建設(shè)一支過硬的干部隊(duì)伍。列支700萬元實(shí)施工會干部綜合素質(zhì)提升計(jì)劃，增強(qiáng)工會干部工作本領(lǐng)。
各位委員，同志們，讓我們更加緊密地團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍，以最扎實(shí)的作風(fēng)、最有力的措施、最嚴(yán)格的要求，在履職中踐行初心使命，在大考中交出合格答卷，團(tuán)結(jié)動員全省職工凝心聚力、攻堅(jiān)克難，為奪取全省疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展目標(biāo)雙勝利做出新貢獻(xiàn)。
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