全國產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革試點(diǎn)工作啟動(dòng)

首批試點(diǎn)安排13個(gè)地方和企業(yè)，試點(diǎn)期限一年

　　推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革協(xié)調(diào)小組日前下發(fā)通知，自2020年起，在一些地方和企業(yè)開展產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革試點(diǎn)。首批試點(diǎn)安排13個(gè)地方和企業(yè)，其中全面試點(diǎn)單位6個(gè)，項(xiàng)目試點(diǎn)單位7個(gè)，試點(diǎn)期限一年。

　　通知指出，此次試點(diǎn)工作為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革的重要指示精神，貫徹落實(shí)《新時(shí)期產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革方案》，根據(jù)全國推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作電視電話會(huì)議要求開展。其間，將針對落實(shí)《新時(shí)期產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革方案》中存在的問題、短板和不足，充分發(fā)揮改革試點(diǎn)先行先試、示范引領(lǐng)作用，探索解決矛盾困難的辦法舉措，形成一批針對性操作性強(qiáng)、可復(fù)制可推廣的經(jīng)驗(yàn)做法，進(jìn)一步完善相關(guān)政策制度，推動(dòng)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革舉措落地見效。

　　根據(jù)試點(diǎn)安排，6個(gè)全面試點(diǎn)單位包括黑龍江省、江蘇省、成都市、國家電網(wǎng)公司、山東豪邁機(jī)械科技股份有限公司、金川集團(tuán)有限公司。試點(diǎn)工作要按照政治上保證、制度上落實(shí)、素質(zhì)上提高、權(quán)益上維護(hù)的總體思路，改革不適應(yīng)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)要求的體制機(jī)制；結(jié)合已出臺(tái)的配套改革措施，重點(diǎn)圍繞產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍思想政治引領(lǐng)、建功立業(yè)、素質(zhì)提升、地位提高和隊(duì)伍壯大等方面進(jìn)行積極探索，力求取得突破。

　　與此同時(shí)，紅豆集團(tuán)有限公司、寧波舟山港集團(tuán)有限公司、曹妃甸港集團(tuán)有限公司、東北工業(yè)集團(tuán)有限公司、中國中車集團(tuán)有限公司、北京吉利大學(xué)、廣東省等7個(gè)單位將開展項(xiàng)目試點(diǎn)，內(nèi)容涵蓋加強(qiáng)非公企業(yè)黨建工作，探索在非公企業(yè)開展黨建工作的方式方法；創(chuàng)建跨區(qū)域、跨行業(yè)、跨企業(yè)的勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室聯(lián)盟，進(jìn)一步推動(dòng)群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)融入國家創(chuàng)新體系；依托大型骨干企業(yè)建設(shè)示范性高技能人才培訓(xùn)基地，建設(shè)工匠學(xué)院，孵化拔尖人才，培育更多高技能人才；建立健全培養(yǎng)、考核、使用、待遇相統(tǒng)一的激勵(lì)機(jī)制，探索物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)與精神鼓勵(lì)、短期激勵(lì)與長效激勵(lì)相結(jié)合的激勵(lì)體系，努力實(shí)現(xiàn)多勞者多得、技高者多得；改革職業(yè)學(xué)校的辦學(xué)方式、教學(xué)模式和課程體系，提高職業(yè)教育的質(zhì)量；完善勞務(wù)派遣工管理機(jī)制，切實(shí)保障勞務(wù)派遣工的合法權(quán)益等。

　　據(jù)悉，未成為首批試點(diǎn)的?。▍^(qū)、市），也將圍繞產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革的重點(diǎn)舉措和推進(jìn)過程中存在的問題困難，選擇一些地方和企業(yè)開展試點(diǎn)。    （記者 鄭莉）

據(jù)《工人日報(bào)》

轉(zhuǎn)載請注明： 陜西省總工會(huì) ? 全國產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革試點(diǎn)工作啟動(dòng)