高溫期間，籌資3000萬元，開展“送清涼”安全生產(chǎn)大檢查活動；持續(xù)建設“工會愛心驛站”“勞動者港灣”400余處；拿出178.4萬元專項經(jīng)費，組織千名一線職工分10批進行示范性療休養(yǎng)……這一組組關乎職工群眾合法權益、帶有溫度的數(shù)字，是陜西省總工會“創(chuàng)新實干，當好陜西群團組織排頭兵”的實干之舉。

今年以來，省總工會在省委堅強領導下，圍繞中心、服務大局，多干黨委想干的事，多幫政府干好正在干的事，多做職工群眾關心的事、操心的事、揪心的事，深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，扎扎實實干好每一項工作，有四項創(chuàng)新工作登上《工人日報》頭版頭條，譜寫了陜西工運事業(yè)新篇章。

主題教育扎實開展

近日，省總工會決定在全體黨員干部中開展“兩學一樹三結對”活動，這是推動“不忘初心、牢記使命”主題教育走深走實、落地落實的具體舉措。

今年6月主題教育開展以來，省總工會堅持主題教育不走樣、堅持與工會工作深度融合，黨組書記全盤抓、抓具體，成立5個專項工作組，專人負責、全力推進。舉辦機關讀書班、直屬單位讀書班和補課讀書班，做到不落一人、不缺一課。黨組理論學習中心組集體學習6次，班子成員和處級領導干部專題交流5次。離退休老黨員學習熱情高，主動座談討論。班子成員帶頭講黨課，深入學習宣傳張富清、黃文秀等先進事跡，對照身邊的老勞模林秀英和70年以上黨齡老同志找差距。建立6個工會教育點，學習先進模范，傳承夢桃精神、鐵人精神、巴山精神等，錘煉黨員干部聽黨話、跟黨走的政治品格。

在主題教育中，省總工會堅持問題導向、突出“五個圍繞”，聚焦新時代工會組織如何更好發(fā)揮作用、怎樣團結動員廣大職工更好為“三個經(jīng)濟”和追趕超越建功立業(yè)等方面，成立9個調研組，分別由班子成員牽頭，深入15個市（縣）、34個企業(yè)，54個車間、班組開展調研。邀請勞動模范、基層工會干部和一線職工代表“回娘家”，現(xiàn)場感受工會服務、看作風轉變、聽意見建議。處級以上領導干部聯(lián)系100名一線工人勞模，結為學做對子，共同學習新思想、新理念。組織干部走進西安石油大學王進喜紀念館，感受鐵人力量。走進西安碑林廉政教育基地，聆聽“廉政文化大講堂”。邀請全國勞模劉爭平為機關全體干部分享青藏鐵路建設故事。多層次召開勞模、工匠、農(nóng)民工座談會，積極檢視問題，目前共收集9大類94條意見建議，已按部門分解落實到人頭，一件一件盯著整改。

主戰(zhàn)場上建功立業(yè)

省人大常委會副主任、省總工會主席郭大為指出，工人階級始終是推動經(jīng)濟社會發(fā)展的骨干力量和生力軍，穩(wěn)工業(yè)增長全靠“咱們工人有力量”。

今年上半年，省總工會召開陜西省服務“三個經(jīng)濟”助推追趕超越主題競賽暨第五屆職工科技節(jié)動員大會，開展“名師帶徒”簽約活動。召開全省慶祝“五一”國際勞動節(jié)暨表彰大會。深入開展“三秦工匠”評選工作。以“走近勞動者、禮贊勞動美”為主題，宣傳報道勞模和產(chǎn)業(yè)工人先進事跡，營造崇尚勞動、尊重勞動者的社會氛圍。在全省供給側結構性改革、“一帶一路”建設、發(fā)展“三個經(jīng)濟”、軍民融合、脫貧攻堅、生態(tài)文明建設的100個重點工程項目中開展勞動競賽，發(fā)揮了示范引領作用。

西安市總工會開展的“服務大西安、建功新時代”百項重點工程勞動競賽，寶雞市總工會創(chuàng)建示范性高技能人才培訓基地、舉辦“工匠之星”報告會，銅川市總工會制定涉及產(chǎn)業(yè)工人的11項政策措施，渭南市總工會舉辦“助力鄉(xiāng)村振興”主題勞動和技能競賽，都取得良好效果。

今年是脫貧攻堅“攻城拔寨”“攻堅克難”的關鍵一年。省總工會把做好脫貧攻堅工作當成義不容辭的責任，加大力度，持續(xù)推進，積極開展勞模扶貧、產(chǎn)業(yè)扶貧、就業(yè)扶貧、技能扶貧、健康扶貧、幫扶扶貧六項行動。以產(chǎn)業(yè)幫扶為重點，按照“幫扶資金跟著產(chǎn)業(yè)項目走”原則，對8個市、縣總工會開展的產(chǎn)業(yè)扶貧項目，撥付155萬元專項扶持資金，幫助群眾致富增收。目前，19個種植、養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)項目全面展開。

省總工會切實承擔起包抓吳起縣的牽頭工作，給11個深度貧困縣各派一名班子成員、選派一名優(yōu)秀青年干部聯(lián)系包抓，每名黨員至少聯(lián)系1戶貧困戶和1名困難職工，開展結對幫扶。各級工會組織脫貧攻堅工作扎實有效，寶雞市總工會扶持省勞模史軍輝創(chuàng)出“生態(tài)+旅游+扶貧”新模式，延安市總工會以“黨支部+合作社（工會）+貧困戶”模式，務實有效。安康持續(xù)推進“點亮工程和甜蜜產(chǎn)業(yè)”“社區(qū)工廠+家庭車間”幫扶模式，在全國產(chǎn)生影響。

維權服務積極主動

在開展“尊法守法·攜手筑夢”服務農(nóng)民工公益法律服務活動中，全省共組建法律服務分隊97支，參與律師176人，為農(nóng)民工挽回經(jīng)濟損失239.26萬元。這是省總工會“實打實維護職工合法權益，切實保障職工生命財產(chǎn)安全，讓全省勞動者有精神、在狀態(tài)”的一個具體實踐。

今年以來，省總工會先后召開了全省工會維權維穩(wěn)工作座談會，全面排查化解職工隊伍穩(wěn)定風險隱患。實行工會維權維穩(wěn)“日報告”制度和主要領導外出“請假報備”制度。深入推進“八大群體”集中入會，新發(fā)展農(nóng)民工會員20.3萬人。推動省人大常委會出臺《陜西省企業(yè)工資集體協(xié)商條例》，開展“穩(wěn)定職工就業(yè)，促進企業(yè)發(fā)展，共創(chuàng)美好生活”為主題的全省工資集體協(xié)商“春季要約行動”。咸陽市總工會成立工資集體協(xié)商專家指導團，形成人社、工會、國資委三方聯(lián)動工作機制。

今年“雙節(jié)”期間，全省工會籌集總額1.5億元慰問款物，走訪企業(yè)5060家，慰問職工30萬人次。“送溫暖”“送清涼”等活動有序開展，持續(xù)升溫。“工會愛心驛站”和“勞動者港灣”建設步伐加快。省總工會機關黨支部與企業(yè)車間（班組）黨支部開展“一對一”結對共建，面對面、心貼心、實打實地為企業(yè)和職工服務。拿出178.4萬元專項經(jīng)費，在全省范圍組織千名一線職工分10批進行示范性療休養(yǎng)。制作便攜式勞模“榮譽證”，為勞模就醫(yī)、出行、子女上學提供星級貼心服務，提高了工人階級的社會地位，形成關愛勞動者、關愛勞模的社會風尚。

工會改革不斷深化

在推動工會改革方面，省總工會健全向省委、全總請示、報告重要工作制度和省總工會與市級黨委協(xié)調推進工會工作制度，推動同級黨委定期聽取工會工作匯報等制度。建立市工會主席季度工作例會制度，對市工會工作按季度總結點評、推動工作。推動企業(yè)建立職工聽證會、管理層與職工溝通會制度，促進企業(yè)關愛職工，職工熱愛企業(yè)。成立由黨組成員負責的6個工作專班，籌措2億元資金，制定《2019年省總工會抓落實15項創(chuàng)新舉措》，按照項目化實施原則，推動目標任務落地。

同時，建立基層工會工作經(jīng)費補貼制度，舉辦全省國有企業(yè)工會干部、民營企業(yè)工會干部和集體協(xié)商工作、助力脫貧攻堅工作培訓班。認真落實黨建主體責任，抓黨建帶工建，工建服務黨建雙促進。團結廣大干部職工聽黨話、跟黨走。開展黨風廉政建設明查暗訪，堅決整治“四風”特別是形式主義、官僚主義，機關作風和干部工作作風明顯改進，“去四化”“增三性”取得新成效。

為慶祝中華人民共和國成立70周年，省總工會開展“與祖國同行”全省百萬職工網(wǎng)上健步走、“中國夢·勞動美”百萬職工大合唱、“抖出愛國心勞動美”百萬職工愛國歌曲網(wǎng)絡達人賽“三個百萬”活動，影響廣泛。組織開展“時代新人說——我與祖國共成長”演講比賽、“學黨史、感黨恩，我與祖國共成長”主題教育宣講活動。參與以“閱讀強素質·奮斗新時代”為主題的全國第二屆“書香三八·嘉年華”讀書成果展示活動。組織30家企業(yè)集團參加陜西省第二屆全民健身運動會。協(xié)助籌備全國職工全健排舞大賽和全國職工書畫展，舉辦全省全健排舞教練員培訓班。

目前，穩(wěn)工業(yè)增長、實現(xiàn)我省今年經(jīng)濟社會發(fā)展預期目標的任務還十分艱巨。省總工會將深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，在思想政治引領上下功夫，在竭誠服務職工上出實招，在深化改革創(chuàng)新上求突破，擼起袖子加油干，最大限度地發(fā)揮主觀能動性，出效能、出創(chuàng)新、出實績，當好群團組織排頭兵，力爭陜西工會多項工作走在全國前列。    （本報記者 閻瑞先）

據(jù)《陜西工人報》

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