2月28日，陜西省人大常委會(huì)舉行新聞發(fā)布會(huì)，《陜西省企業(yè)工資集體協(xié)商條例》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《條例》）經(jīng)陜西省第十三屆人民代表大會(huì)第八次會(huì)議通過(guò)，自2019年3月1日起正式實(shí)施。

《條例》包括協(xié)商代表、協(xié)商內(nèi)容和程序、工資專(zhuān)項(xiàng)集體合同、區(qū)域性行業(yè)性工資專(zhuān)項(xiàng)集體合同等七章五十四條?！稐l例》適用范圍涵蓋了各類(lèi)別企業(yè)及單位，將推動(dòng)企業(yè)依法遵章推進(jìn)，促進(jìn)集體協(xié)商合規(guī)有序開(kāi)展，規(guī)范協(xié)商代表制度，明確協(xié)商內(nèi)容和程序。

陜西省人大常委會(huì)法工委主任何少林表示，工資協(xié)商的目的是保障企業(yè)與職工雙方的合法權(quán)益，在企業(yè)經(jīng)營(yíng)困難時(shí)，也應(yīng)賦予工資協(xié)商一定的彈性，能升能降才是工資協(xié)商的應(yīng)有之義。據(jù)此，《條例》第二十條規(guī)定了“企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益增長(zhǎng)的，可以通過(guò)工資集體協(xié)商加大職工工資調(diào)整幅度。企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益下降，無(wú)力維持現(xiàn)有工資水平的，可以通過(guò)工資集體協(xié)商適當(dāng)調(diào)整工資水平”。

陜西省人社廳副廳長(zhǎng)張虎成表示，人社廳將完善《條例》的配套政策，包括完善企業(yè)工資宏觀調(diào)控政策，建立健全合同審查、舉報(bào)投訴和勞動(dòng)仲裁等制度，建立健全預(yù)警和應(yīng)急機(jī)制，健全協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方體制機(jī)制，完善工資集體協(xié)商監(jiān)管和指導(dǎo)等。“適時(shí)調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)，定期發(fā)布工資指導(dǎo)線(xiàn)，開(kāi)展薪酬調(diào)查，主動(dòng)發(fā)布勞動(dòng)力市場(chǎng)工資指導(dǎo)價(jià)位和行業(yè)人工成本等相關(guān)信息數(shù)據(jù)，為企業(yè)開(kāi)展工資集體協(xié)商提供依據(jù)。”張虎成說(shuō)。

陜西省總工會(huì)副主席趙霞介紹說(shuō)，目前，該省已建立工會(huì)組織的企業(yè)，普遍建立了工資集體協(xié)商制度，省總多次向省人大常委會(huì)提出立法建議，配合省人大常委會(huì)起草《條例》文本、開(kāi)展立法調(diào)研、多方征求意見(jiàn)，為促成《條例》的頒布施行作出了積極努力。接下來(lái)，省總將迅速在工會(huì)系統(tǒng)掀起學(xué)習(xí)熱潮，推動(dòng)集體協(xié)商春季要約行動(dòng)，加強(qiáng)工資集體協(xié)商主體建設(shè)。（記者毛濃曦）

據(jù)《工人日?qǐng)?bào)》

轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明： 陜西省總工會(huì) ? 陜西企業(yè)工資集體協(xié)商條例實(shí)施