二〇一八年，中國(guó)工會(huì)會(huì)員已超三億。聚焦非公企業(yè)建會(huì)和農(nóng)民工入會(huì)、基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)等重點(diǎn)，各級(jí)工會(huì)不斷消除建會(huì)“空白點(diǎn)”，擴(kuò)大工會(huì)組織有效覆蓋——

上海顧村本是寶山區(qū)一個(gè)不起眼的工業(yè)小鎮(zhèn)，如今，在網(wǎng)上搜索“顧村經(jīng)驗(yàn)”，卻能找到230多萬(wàn)條相關(guān)信息。顧村的“熱”，源自該鎮(zhèn)總工會(huì)堅(jiān)持依靠職工依法建會(huì)，探索出一套加強(qiáng)非公有制企業(yè)工會(huì)建設(shè)“組合拳”的獨(dú)特實(shí)踐。其經(jīng)驗(yàn)曾兩次被寫入全總十六屆執(zhí)委會(huì)議工作報(bào)告，成為帶動(dòng)各地非公企業(yè)建會(huì)的“引路典型”。著力擴(kuò)大覆蓋面，夯實(shí)基層基礎(chǔ)，真正使基層工會(huì)建起來(lái)、轉(zhuǎn)起來(lái)、活起來(lái)——聚焦這一目標(biāo)，5年來(lái)各級(jí)工會(huì)努力探索創(chuàng)新，工會(huì)組建成果豐厚：截至2017年9月底，中國(guó)工會(huì)會(huì)員已達(dá)到3億人，基層工會(huì)組織280.9萬(wàn)個(gè)。

認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)基層工會(huì)建設(shè)“三個(gè)著力”重要指示精神，全國(guó)總工會(huì)認(rèn)真實(shí)施《基層組織建設(shè)工作規(guī)劃(2014～2018年)》，致力于推動(dòng)普遍建立工會(huì)組織，并提高建會(huì)質(zhì)量、增強(qiáng)基層工會(huì)活力。各級(jí)工會(huì)把非公有制企業(yè)作為夯實(shí)基層的切入點(diǎn)和著力點(diǎn)，創(chuàng)新工會(huì)組織形式和職工入會(huì)方式，加快新領(lǐng)域新階層工會(huì)組建和會(huì)員發(fā)展工作，突出抓好農(nóng)民工入會(huì)工作，最大限度地把包括農(nóng)民工在內(nèi)的廣大職工組織到工會(huì)中來(lái)。

連續(xù)開(kāi)展基層工會(huì)建設(shè)落實(shí)年活動(dòng)和“強(qiáng)基層、補(bǔ)短板、增活力”行動(dòng)，啟動(dòng)“農(nóng)民工入會(huì)集中行動(dòng)”“貨車司機(jī)入會(huì)集中行動(dòng)”，深入推動(dòng)農(nóng)民工集中的8大群體入會(huì)……5年來(lái)，工會(huì)組建行動(dòng)不斷，工會(huì)組織覆蓋面日益擴(kuò)大，消除了一些建會(huì)“空白點(diǎn)”。截至目前，農(nóng)民工會(huì)員已增至1.4億人。

與此同時(shí)，會(huì)員入會(huì)服務(wù)更加便捷高效。全總和各級(jí)工會(huì)將實(shí)名制管理工作作為牽引工會(huì)組建的重要基礎(chǔ)，全總印發(fā)《工會(huì)會(huì)員會(huì)籍管理辦法》，并制定推進(jìn)基層工會(huì)組織和工會(huì)會(huì)員實(shí)名制管理工作方案，規(guī)范會(huì)員會(huì)籍管理；各級(jí)工會(huì)將“互聯(lián)網(wǎng)”與吸引職工入會(huì)有機(jī)結(jié)合，搭建入會(huì)申請(qǐng)、會(huì)員服務(wù)網(wǎng)上新通道。此外，各地著力健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）—村（社區(qū)）—企業(yè)“小三級(jí)”工會(huì)組織網(wǎng)絡(luò)，建立樓宇、街道、市場(chǎng)等縣以下區(qū)域（行業(yè)）基層工會(huì)聯(lián)合會(huì)和聯(lián)合基層工會(huì)，工會(huì)工作觸角不斷向一線職工延伸。

深化“雙亮”落實(shí)會(huì)員“四權(quán)”，規(guī)范基層工會(huì)民主選舉，完善會(huì)員（代表）大會(huì)、會(huì)員評(píng)家等制度，做實(shí)叫響“職工之家”品牌……在推進(jìn)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)，增強(qiáng)基層工會(huì)活力的路途上，工會(huì)組織持續(xù)發(fā)力。

——全總制定新形勢(shì)下加強(qiáng)基層工會(huì)建設(shè)的意見(jiàn)、增強(qiáng)基層工會(huì)活力發(fā)揮基層工會(huì)作用的指導(dǎo)意見(jiàn)、工會(huì)基層組織選舉工作條例等，并完善會(huì)員（代表）大會(huì)、會(huì)員評(píng)家制度，以“六有”為標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)基層工會(huì)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，基層工會(huì)活力進(jìn)一步增強(qiáng)。

——積極推進(jìn)“會(huì)、站、家”一體化建設(shè)，不斷豐富建家內(nèi)涵、創(chuàng)新建家形式，使職工感受到職工之家的溫暖。僅2015年和2018年，全總就評(píng)選了3988個(gè)全國(guó)模范職工之家、3920個(gè)全國(guó)模范職工小家、2792名全國(guó)優(yōu)秀工會(huì)工作者。

——進(jìn)一步密切工會(huì)與職工的聯(lián)系，完善機(jī)關(guān)干部基層聯(lián)系點(diǎn)、調(diào)查研究、基層掛職任職、定期接待群眾來(lái)訪、談心和征求意見(jiàn)等5項(xiàng)制度；探索建立工會(huì)服務(wù)職工滿意度評(píng)價(jià)制度，推廣“錯(cuò)峰服務(wù)”模式。

——規(guī)范推進(jìn)工會(huì)法人登記管理工作，組織實(shí)施統(tǒng)一社會(huì)信用代碼制度，為工會(huì)組織依法開(kāi)展民事活動(dòng)、助推國(guó)家信用體系建設(shè)提供了基礎(chǔ)性保障。

為基層工會(huì)“強(qiáng)體”，必須加強(qiáng)基層工會(huì)干部和職工代表隊(duì)伍建設(shè)，提升履職能力。為此，各級(jí)工會(huì)不斷充實(shí)基層工會(huì)工作力量，選優(yōu)配強(qiáng)基層工會(huì)主席，特別是大力發(fā)展工會(huì)社會(huì)工作專業(yè)人才隊(duì)伍，優(yōu)化基層工會(huì)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)工會(huì)干部和職工代表培訓(xùn)。如今，一支高素質(zhì)專業(yè)化工會(huì)干部隊(duì)伍活躍在基層。據(jù)統(tǒng)計(jì)，全國(guó)已聘用社會(huì)化工會(huì)工作者3.38萬(wàn)人，為此，全總累計(jì)下?lián)軐ｍ?xiàng)經(jīng)費(fèi)5億多元。（記者鄭莉）

據(jù)《工人日?qǐng)?bào)》

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