“全國總工會和各級工會將著力健全維權(quán)體系和機(jī)制，圍繞職工最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問題，加大維權(quán)力度，提升維權(quán)質(zhì)量，不斷增強(qiáng)工會維護(hù)權(quán)益功能。”記者從全國總工會今天召開的2018年第三季度新聞發(fā)布會上獲悉，全總正在推動工會改革頂層設(shè)計和基層探索良性互動、有機(jī)結(jié)合，讓改革成果更多惠及廣大職工。

全總新聞發(fā)言人、宣教部部長王曉峰表示，全總和各級工會將持續(xù)改革機(jī)構(gòu)設(shè)置，完善管理模式，創(chuàng)新運(yùn)行機(jī)制，更好地為基層提供服務(wù)。特別是將資源力量向基層傾斜，支持基層工會加大組建力度，深化工會會員實(shí)名制管理，著力加強(qiáng)服務(wù)陣地建設(shè)、創(chuàng)新服務(wù)方式，積極推行“互聯(lián)網(wǎng)+”工會普惠性服務(wù)，構(gòu)建聯(lián)系廣泛、服務(wù)職工的工會工作體系。

值得關(guān)注的是，各級工會將繼續(xù)增強(qiáng)維護(hù)權(quán)益、服務(wù)職工的功能。在切實(shí)維護(hù)職工勞動經(jīng)濟(jì)權(quán)益上，全總將制定就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作意見，指導(dǎo)各地工會為職工提供精準(zhǔn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)；推動最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整機(jī)制建設(shè)，深化集體協(xié)商工作，推動民主管理工作建制擴(kuò)面提質(zhì)增效。同時，在高危行業(yè)企業(yè)推廣應(yīng)用《職業(yè)病防治專項集體合同實(shí)用指南》，進(jìn)一步維護(hù)職工的職業(yè)安全健康。

在實(shí)現(xiàn)服務(wù)職工常態(tài)化、經(jīng)?；⑷粘；希骷壒⑼七M(jìn)“工惠驛家”普惠性服務(wù)示范項目、“互聯(lián)網(wǎng)+”職工大病醫(yī)療保險等項目，繼續(xù)做實(shí)送溫暖、金秋助學(xué)、陽光就業(yè)、模范職工之家、職工書屋、工人文化宮等具有工會特色的工作品牌，并充分發(fā)揮愛心驛站、戶外愛心接力站、職工服務(wù)中心等平臺載體作用，深入細(xì)致為職工特別是農(nóng)民工提供服務(wù)。

據(jù)王曉峰介紹，全總正進(jìn)一步系統(tǒng)謀劃分類做好城市困難職工解困脫困工作，落實(shí)各地解困脫困責(zé)任制。尤其是，進(jìn)一步明確了未來3年工作的時間表和脫困任務(wù)、計劃和措施，真正實(shí)現(xiàn)把脫貧任務(wù)分解到年、精準(zhǔn)到人，明確每家每戶困難職工解困脫困時間、期限和責(zé)任主體，確保一年一個新進(jìn)展，到2020年圓滿完成困難職工解困脫困目標(biāo)任務(wù)。（記者鄭莉 彭文卓）

據(jù)《工人日報》

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