記者昨日從省科協獲悉，打造企業(yè)科技創(chuàng)新爭先人才隊伍，培育造就一批優(yōu)秀企業(yè)青年科技人才，為陜西省企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展提供重要人力資源保障，省科協決定繼續(xù)實施“企業(yè)創(chuàng)新爭先青年人才托舉計劃項目”。

企業(yè)創(chuàng)新人才托舉計劃，重點扶持有較大發(fā)展?jié)摿Φ钠髽I(yè)青年科技工作者，為他們在生產經營實踐中的小發(fā)明、小創(chuàng)造、小技改及生產工藝流程的革新等創(chuàng)新爭先活動，提供一定的支持和必要的科研條件，激發(fā)企業(yè)科技工作者的職業(yè)認同感和歸屬感，扶持年輕人才逐步成長為德才兼?zhèn)?、刻苦鉆研的企業(yè)技術骨干，促進科技成果轉化應用，助力企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。

據了解，項目對接經濟和產業(yè)發(fā)展亟須解決的科技問題，資助與企業(yè)發(fā)展密切相關的基礎研究、應用研究、試驗開發(fā)、產品或工藝和操作方法創(chuàng)新、管理模式創(chuàng)新、科技成果轉化及產業(yè)化等科技活動，主要包括：改進產品設計，提高技術含量，在創(chuàng)造價值方面獲得突破；改進生產制造設備，革新生產工藝流程，提高科技含量，在節(jié)能高效和制造工藝的穩(wěn)定可靠方面獲得突破；開發(fā)新產品，及時推向市場，取得性能價格比的突破；科技成果得到及時轉化或產業(yè)化等科技活動；其它與企業(yè)生產經營相關、為企業(yè)創(chuàng)造較大經濟價值的創(chuàng)新活動等。

“企業(yè)創(chuàng)新爭先青年人才托舉計劃項目”面向陜西省行政區(qū)域內的企業(yè)，重點支持具有本科以上學歷、非領導崗位的一線科技工作者。其中男性32歲以下（1987年1月1日（含）以后出生）、女性35歲以下（1984年1月1日（含）以后出生）；申請者必須是項目的實際負責人，有足夠的時間和精力從事項目研究開發(fā)；項目的研究開發(fā)內容符合創(chuàng)新人才托舉計劃項目的資助范圍，申請手續(xù)完備，申報材料真實、規(guī)范；還要具備一定的研究基礎和研究條件等。（王嘉）
 據《三秦都市報》

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