9月28日，陜西省社科聯(lián)聯(lián)合陜西創(chuàng)新人才發(fā)展研究院，在西安舉辦“落實(shí)‘三項(xiàng)機(jī)制’發(fā)揮人才效能”高層論壇，來(lái)自省委黨校、省社科院、省行政學(xué)院、陜西各高校和政府機(jī)構(gòu)與人才相關(guān)的研究人員凝聚社科界智慧與力量，為“三項(xiàng)機(jī)制”落實(shí)建言獻(xiàn)策。

記者了解到，論壇上發(fā)布的《陜西人才發(fā)展報(bào)告2017》藍(lán)皮書顯示，陜西省中長(zhǎng)期人才發(fā)展規(guī)劃實(shí)施成效明顯，各項(xiàng)指標(biāo)均有了大幅度的提高，有力地推動(dòng)了全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展。不過(guò)，陜西目前仍然存在人才分布不夠均衡，結(jié)構(gòu)性矛盾相對(duì)突出等問(wèn)題。藍(lán)皮書顯示，從地區(qū)上來(lái)看，關(guān)中、陜北、陜南三大區(qū)域人才比例為79：10：11，以西安為中心的人才聚集效應(yīng)日趨明顯，大西安地區(qū)人才總數(shù)占到了全省人才總量的46.1%，關(guān)中地區(qū)占據(jù)了全省近80%的人才。

陜西創(chuàng)新人才發(fā)展研究院副院長(zhǎng)張弘建議，推動(dòng)全省人才分布趨于均衡，要加強(qiáng)高校科研院所與地方人才交流與合作，進(jìn)一步發(fā)揮好陜西教育大省的人才資源優(yōu)勢(shì)。（記者 文晨）

據(jù)《三秦都市報(bào)》

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