昨日，省人社廳、省財政廳、省扶貧開發(fā)辦公室聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于進一步完善政策切實加強就業(yè)扶貧工作的通知》，要求各市人社、財政部門要將就業(yè)扶貧工作績效作為就業(yè)補助資金分配的重點因素，加大就業(yè)扶貧績效在資金分配中的權(quán)重，進一步增加貧困縣（區(qū)）資金分配額度。貧困縣（區(qū)）就業(yè)補助資金要優(yōu)先保障就業(yè)扶貧工作需要，省、市本級支出的就業(yè)補助資金，要向就業(yè)扶貧傾斜。

　　《通知》規(guī)定，實行就業(yè)扶貧實名報告制度?？h級人社部門要組織鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、貧困村勞動保障工作人員及時收集、確認、登記貧困勞動力就業(yè)狀況變化，定期與扶貧部門對接核準數(shù)據(jù)信息變化，實行精準動態(tài)管理，為分類開展就業(yè)幫扶提供有效信息支持。從2017年6月起，每月20日前，各市要將當月實現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)、創(chuàng)業(yè)和參加免費職業(yè)技能培訓(xùn)的貧困勞動力人員名單以電子表格上報省人社廳。

　　鼓勵貧困勞動力自主創(chuàng)業(yè)。貧困勞動力創(chuàng)辦的經(jīng)濟實體取得法定證件、依法經(jīng)營6個月以上的，給予創(chuàng)業(yè)貧困勞動力3000元的一次性創(chuàng)業(yè)補貼，并重點提供后續(xù)跟蹤服務(wù)。

　　支持社區(qū)工廠吸納貧困勞動力就業(yè)。鼓勵各地發(fā)展以扶貧開發(fā)為主要目的的社區(qū)工廠。社區(qū)工廠每吸納一個貧困勞動力就業(yè)、且簽訂不低于一年期限勞動合同的，給予1000元的一次性崗位補貼。社區(qū)工廠吸納貧困勞動力人數(shù)不低于其員工總數(shù)1/3的，對其生產(chǎn)經(jīng)營場地租賃費、水電費，按不超過實際支出額50%的標準給予補貼，補貼期限兩年。吸納貧困勞動力就業(yè)的社區(qū)工廠，貧困勞動力人數(shù)超過其員工總數(shù)1/5的，申請創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款應(yīng)優(yōu)先辦理，并按規(guī)定享受財政貼息政策。

　　培育就業(yè)扶貧基地。依托全省就地就近轉(zhuǎn)移就業(yè)示范工程，組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)與當?shù)鼗蛑苓?span lang="EN-US">3個以上企業(yè)建立穩(wěn)定勞務(wù)輸出輸入關(guān)系，重點吸納貧困勞動力就業(yè)。對管理規(guī)范、吸納就業(yè)能力強、且與貧困勞動力簽訂1年以上勞動合同的企業(yè)，由縣級以上人社部門認定為就業(yè)扶貧基地。就業(yè)扶貧基地每新吸納1名貧困勞動力就業(yè)，給予獎補性職業(yè)介紹補貼。獎補性職業(yè)介紹補貼標準為每人每次500元，每年只能享受一次。若貧困勞動力由職業(yè)介紹機構(gòu)介紹進入就業(yè)扶貧基地，則就業(yè)扶貧基地不再享受獎補性職業(yè)介紹補貼。到2020年全省認定就業(yè)扶貧基地500個，其中省級100個。

設(shè)立就業(yè)技能培訓(xùn)生活和交通費補貼。貧困勞動力參加80課時以上免費就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的，每人每天給予50元的生活和交通費補貼，每年只能享受一次。（記者  蘭增干）

據(jù)《陜西工人報》

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